Может ли работодатель, который находится в тяжелом материальном положении, не платить зарплату?

 Вопрос: Организация знаходится в тяжелом материальном положении и не выплачивает зарплату сотрудникам. Сотрудники обратилисмь в суд, может ли суд наложить штраф на данную организацию?

Ответ: Постановление Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 25.01.2021 № 16-592/2021(16-9289/2020). 

Трудовая инспекция привлекла работодателя к ответственности за несвоевременную выплату зарплаты по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ. Штраф составил 35 тыс. рублей.

Однако организация обжаловала штраф, указав, что находится в тяжелом материальном положении, поэтому не может своевременно выплачивать зарплату. Судьи этот довод отклонили, указав, что само по себе это обстоятельство не является основанием для освобождения от административной ответственности.